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(1/1)种田型白月光[穿书] / 木九歌


穿一样,我还想要条裤子!”

张奶奶摸了摸孙子的头:“好,这几天电视里面那个美食争霸,好像有一家就是用‘长久’的东西吧?”

“嗯,就是之前说用罂粟壳的那家,”张亮忽然好奇起来,“不如到时候我们一起看直播吧,我们下个月不是要去温市旅游么,正好看看温市有什么美食。”

84、花鲢 ...

美食比赛搞得是轰轰烈烈, 叶久久一天之中不管做什么, 总能看到它影子, 到最后真是生理性厌恶,烦归烦但是宣传效果非常不错, 可这也和她没什么关系。

叶久久望着自家偶尔冒个小泡的池塘,觉得这里太空荡了点,小龙虾在水底层活动,中上层水域完全就是空置的,她看书的时候,发现有虾鱼混养的例子,其中鲢鳙鱼或者说是花鲢胖头鱼就非常不错。

这种鱼成年之后,至少可以长到三十至四十厘米, 几十斤的也不少见,主要生活在水域中上层,食物是浮游生物, 如此藻类浮游动物以及有机碎屑等, 对小龙虾没有威胁, 生性凶猛的小龙虾, 也伤害不到灵活的游鱼。

而且投喂小龙虾时,无论多小心总会有饲料飘到池塘中间去,这些饲料小龙虾是不吃的, 十分容易造成水体污染,所以池塘的水才经常需要更换,可有了鲢鳙鱼这一切就不一样啦, 它们能以?这些饲料为食,不仅仅提高了水质,还大大增加了饲料利用率,节约了成本。

最为重要的是,在sān_jí系统的加持下,鲢鳙鱼各方面皆有所提升,并且还多了一个生长速度增加百分之三十的优势,可以带来许多增收。

她做好决定却没有马上去做,而是把员工聚集起来开了个会,让张萍具体解说这项计划,说明这么做的优劣,最后询问大家的意见,现在大伙一起共事久了,你就算是老板,也不能总独自做决定,把自己和所有人隔开,这样人心容易散。

虽然这个会议也是有点装模作样的意思,就算手底下的人都不同意,也改变不了叶久久的决定,但是必须要让员工感受到你对他们的重视,这就是态度问题,她在内心中唾弃了一把自己的虚伪,不过现代企业管理就是这样,是讲究战术提高员工积极性以及凝聚力的地方,不是感情用事的地方,看看到杜益民他们积极发问,她就知道这结果还不错。

她把员工提出的一些小问题记下来,这样的举动,看在杜益民等人眼中,愈发觉得叶总平易近人可以沟通,比许多不尊重手底下人的老总,好了不知道多少倍,他们一群人聊了两个多小时,散场的时候门卫领着人进来,大伙正好撞了面。

叶久久看清来人招了招手:“戴教授到这边来,去我办公室,有些事情咱们具体聊聊。”

戴经略忽然接到叶总电话,只好放下研究赶到三号基地,见人招呼赶紧走过去,只是脑子里面搞不清楚今天来的目的,实验室已经步入正轨,兵荒马乱的前期已经过去,不在电话里面沟通,特意把自己叫过来,难道是询问实验上的进度?可这才几天,叶总也未免太急迫了吧。

总之戴经略是冒头雾水地走了,留下一群满是好奇的人来,刚开完会的人,你看看我我看看你,皆从对方的眼中看到满满的疑问,这人到底是谁,最后他们互相看了看,还是杜益民凑到不知为何没离开的张萍身边。

“张总啊,”杜益民仔细打量张萍的脸上,“刚才那是谁啊,叶总怎么喊教授啊?”

张萍十分痛快地说啦:“那是咱省x农大的教授,不喊教授喊什么?”

“x农大啊?!”

立马有人又敬又畏地喊了出来,他们年龄都不小了,小孩正在读书的时候,有几个还在读高中,所以x农大也是知道的,这可不光在浙省排得上号,放在全国都算是前几名,名气大得很,他们的小孩要是能考进这样的学校,那真是做梦都可以笑醒,没想到能在这里碰到一个农大的教授!

出来打工的都是吃了没文化的亏,不管他们嘴上怎么调侃教授为叫兽,但如果有机会让自己的孩子进最高学府学习,他们肯定是不遗余力,所以难免内心中把戴经略高看,还加上了不少光环。

杜益民又尝试着问:“戴教授过来干啥。”

“反正就是生意上的事,老杜你问这么多干嘛,”张萍呵了他一声,“去捞三斤虾,戴教授走的时候,让他带上。”

杜益民听张萍这么说也不问了,见张萍去倒茶端进也总办公室,点了个人让他去捞虾,剩下的人都围在他身边,你一句我一句地讨论开。

“咱们公司和农大能有什么合作啊?”

“傻哟,咱们这里虽然是搞水产的,可叶总是农贸发的家啊,你在食堂吃的菜,不都是叶总种出来的?”

那人砸吧砸吧回味道:“怪不得那些这么好吃,原来是从农大买来的啊,农大这副业搞得真